Datenschutzerklärung

für die Verarbeitung personenbezogener Daten im Bewerbungsprozess

Sehr geehrte Bewerberin / sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für das entgegengebrachte Interesse an unserem Verein. Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten liegt uns besonders am Herzen. Aus diesem Grund möchten wir Ihnen im Folgenden Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten geben.

Verantwortlicher im Sinne der DS-GVO ist: Emsländischen Landschaft e.V. für die Landkreise Emsland und Grafschaft Bentheim, Schloss Clemenswerth – 49751 Sögel, Telefon: 05952-93230

Die Kontaktdaten unseres Datenschutzbeauftragten lauten: Herr Erden Yücel (FYNE Consulting GmbH), Kaiserstraße 10b - 49809 Lingen (Ems), Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!, Internet: www.fyne-consulting.com

Wir verarbeiten die unten aufgelisteten Kategorien Ihrer personenbezogenen Daten auf der Grundlage unseres überwiegenden berechtigten Interesses gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. f der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO), welches darin besteht, einen effizienten Bewerbungsprozess und eine optimale Stellenbesetzung zu gewährleisten.

Im Falle eines positiven Bewerbungsverlaufes, können Ihre personenbezogenen Daten für vorvertragliche und vertragliche Maßnahmen (Anstellungsverhältnis) verarbeitet werden. Die Rechtsgrundlagen in diesem Fall sind somit, § 26 BDSG i.V.m. Art. 6 Abs. 1 lit. b DS-GVO.

Es werden folgende personenbezogene Daten erhoben: 

• Name, Vorname
• Anschrift
• Kontaktdaten
• Lebenslauf
• Zeugnisse
• alle weiteren Daten, die Sie uns zur Verfügung stellen, wie z.B.:
  • Foto
  • Geburtsort
  • Führerschein (ja/nein)
  • Familienstand und Kinder

Ihre Daten werden ausschließlich von den hierfür zuständigen Personen verarbeitet. Eine Übermittlung Ihrer Daten an Dritte sowie eine automatisierte Entscheidungsfindung findet nicht statt.

Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten entweder für die Dauer des Bewerbungsprozesses oder bis zum Widerruf Ihrer Einwilligung (für den Fall, dass Sie Ihre Einwilligung dazu erteilt haben, dass wir Ihre Bewerbung in Evidenz halten). Hiervon unabhängig speichern wir Ihre Daten solange gesetzliche Aufbewahrungspflichten bestehen oder etwaige rechtliche Ansprüche noch nicht verjährt sind, für deren Geltendmachung oder deren Abwehr die personenbezogenen Daten benötigt werden (in der Regel maximal 6 Monate).

Nach geltendem Recht sind Sie dazu berechtigt (wenn die jeweiligen Voraussetzungen des anwendbaren Rechts erfüllt sind), Bestätigung darüber zu verlangen, ob und welche Ihrer personenbezogenen Daten wir verarbeiten und Kopien dieser Daten zu erhalten, die Berichtigung oder Löschung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen, von uns zu verlangen, die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten einzuschränken, der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu widersprechen, die gegebenenfalls für die Verarbeitung zuvor erteilte Einwilligung zu widerrufen (der Widerruf Ihrer Einwilligung hat keinen Einfluss auf die Rechtmäßigkeit der Verarbeitung, die vor ihrem Widerruf aufgrund Ihrer Einwilligung erfolgt ist), Datenübertragbarkeit zu verlangen, und bei der Datenschutzbehörde Beschwerde zu erheben.